Мы делаем бизнес умнее!

+7 (343) 351-05-17

Вернуться назад

Работа кадровых служб в период действия санкций

Подписывайтесь на наш телеграм канал и будете в курсе всех новинок!

Подписаться в Telegram

Авторский семинар Андреевой Валентины Ивановны. Профессор кафедры трудового права и права социального обеспечения, кандидат исторических наук, доцент Российского государственного университета правосудия при Верховном суде РФ.

Краткое досье персоны:

  • Член Комитета по трудовому законодательству и Комиссии по разработке стандартов профессиональной деятельности в области управления персоналом Национального союза кадровиков
  • Участие в разработке проекта федерального закона «О документировании отношений в сфере труда» в составе рабочей группы при Комитете по труду и социальной политике Госдумы РФ.
  • Один из лучших специалистов России в области кадрового делопроизводства, ведущий специалист в области документационного обеспечения. Является автором более 100 работ в области документоведения, документационного обеспечения управления, кадрового и бухгалтерского делопроизводства. Автор неоднократно переиздававшейся книги «Делопроизводство в кадровой службе». Член экспертного совета журнала «Справочник кадровика».

Особенности мероприятия! Гарантия!Ответы лектора на вопросы, присланные, не позднее чем за 3 дня до семинара на адрес info@ocprof.ru (с пометкой «Вопрос Андреевой В.И.»)

Программа:

1. Новые полномочия Правительства РФ и их значение для работодателей
1.1. Меры Правительства РФ и субъектов РФ по защите работодателей в условиях санкций.
1.2. Виды проверок, приостановленных до конца 2022 г.
1.3. Изменения в КоАП, направленные на снижение административной нагрузки на бизнес.
1.4. Особенности выдачи предписаний надзорно-контрольными органами в условиях санкций.
1.5. Новые проверочные листы ГИТ для проверки работодателей.
1.6. Приостановление деятельности организации и временный перевод работников к другому работодателю.
1.7. Субсидии работодателям за трудоустройство молодёжи.
1.8. Меры поддержки IT-отрасли.
1.9. Уточнение режима рабочего времени водителей автомобилей.
1.10. Применение статей 74, 157, 81 в условиях санкционного давления.
2. Взаимодействие со службой занятости: устранение ошибок
2.1. Передача сведений в службу занятости: состав сведений, формы и сроки передачи.
2.2. Порядок выполнения работодателями квоты для приема на работу инвалидов.
2.3. Административная ответственность работодателя за непредоставление сведений в службу занятости.
3. Изменения в работе с отдельными документами
3.1. Передача сведений о работниках в ФСС. Работа с электронными больничными.
3.2. Изменение бланков и правил ведения личных медицинских книжек.
3.3. Изменение в справке о заработной плате.
4. Сложные и спорные вопросы в трудовых отношениях
4.1. Обязанность работодателя по расследованию факта получения травмы дистанционным работником.
4.2. Аутсорсинг: требуется ли согласие работников на обработку персональных данных
4.3. Правильное оформление замещения отсутствующих работников.
4.4. Роструд об установлении сменного режима работы.
4.5. Оплата сверхурочную работу при суммированном учете рабочего времени: правовые
позиции Минтруда и судов.
4.6. Оплата труда работника, использовавшего другой день отдыха вместо двойной оплаты за работу в выходной или нерабочий праздничный день.
4.7. Компенсация при увольнении неиспользованных дней отдыха за работу в выходной или нерабочий праздничный день.
4.8. Споры о продолжительности отпуска с последующим увольнением.
4.9. Сокращение штатов: минимальный срок предупреждения о сокращении, сокращение работника с большим стажем работы, споры о предложении сокращаемому работнику
вакансий, сокращение совместителей.
4.10. Правильный расчет выходного пособия.
4.11. Досрочный выход из отпуска по уходу за ребенком.
4.12. Продолжительность работы в период отпуска по уходу за ребенком.
4.13. Взыскание с восстановленного после увольнения работника выходного пособия и компенсации за неиспользованный отпуск.
5. Дополнение к программе по нормативным правовым актам, принятым на день проведения семинара.
6. Ответы на вопросы участников, индивидуальное консультирование.

 

Вернуться назад

Андреева Валентина Ивановна

Кандидат исторических наук, профессор кафедры трудового права и социального обеспечения Российской академии правосудия (учредитель - Верховный Суд Российской Федерации)

Даты начала курса: 14.07.2022
Продолжительность обучения:10 академических часов
Время проведения:10.00-18.00 часов
Место проведения:Уточняется при регистрации
Форма обучения: очная, возможен дистанционный формат
Стоимость участия: 15625 Р.
Вернуться назад
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ

Похожие мероприятия

На нашем сайте мы используем файлы сookie, чтобы сделать вашу работу наиболее комфортной. Продолжая пользоваться нашим сайтом, не меняя настроек, вы тем самым выражаете согласие на использование нами данных файлов. Более подробно вы можете почитать о них в разделе Политика конфиденциальности

Нажимая кнопку "Оформить заявку", вы принимаете условия Пользовательского соглашения и даете своё согласие на обработку моих персональных данных, на условиях и для целей, определённых Политикой конфиденциальности. Также вы выражаете свое согласие на получение информации о мероприятиях Образовательного центра "Профессионал" по телефону или электронной почте. 

Заказать звонок

*
*
*