Разделы программы курса:
1.Обзор изменений Трудового законодательства РФ
Принятые и планируемые поправки в Трудовом законодательстве РФ
Правовое регулирование труда нормами гражданского и трудового права, Конституцией РФ
Порядок приема (найма) персонала: типичные ошибки работодателей при приеме на работу, испытание при приеме на работу, ограничения при приеме на работу, заключение трудового договора, установление ненормированного графика.
Правовые режимы расстановки кадров в организации. Изменение существенных условий труда. Юридические гарантии при переводах. Отстранение от работы.
Применение дисциплинарных взысканий
Порядок увольнения персонала. Расторжение срочного трудового договора. Производство расчета. Выходное пособие. Юридические гарантии при увольнениях.
Ошибки работодателей, связанные с применением Трудового законодательства по оплате труда. Нарушения законодательства о выплате заработной платы. Система оплаты труда и премирования работников. Типичные ошибки.
Правовые последствия незаконных переводов и увольнения работника, санкции и возможные последствия. Практические рекомендации
2. Особенности расследования несчастных случаев на производстве.
3. Кодекс об административных правонарушениях. Практика привлечения к административной ответственности.
4. Расследования ДТП по причине НДУ, ДТП с пострадавшими. Взаимодействие с органами Государственной инспекции безопасности дорожного движения
5. Промышленная безопасность при эксплуатации опасных производственных объектов
Целевая аудитория: | Руководители подразделений, отделов |
Продолжительность обучения: | 8-16 академических часов |