Мы делаем бизнес умнее!

+7 (343) 351-05-17

Вернуться назад

Практическая конференция. Итоги года для кадровика: значимые изменения 2023, новации 2024, судебная практика

  1. Новые обязанности работодателя в сфере воинского учёта. Ответственность за нарушение требований о ведении воинского учёта.
  2. Ответственность за нарушение сроков оформления трудового договора. Срочный трудовой договор: новеллы законодательства.
  3. Совмещение профессий (должностей): правила оформления, судебная практика. Включение дополнительной работы в должностную инструкцию: законно ли это?
  4. Дистанционная работа: варианты, место работы дистанционного работника. Дополнительные основания увольнения. Воинский учёт дистанционных работников. Может ли работодатель отменить в одностороннем порядке условие о дистанционной работе.
  5. Обязанности работодателя в сфере защиты персональных данных работника.
  6. Появление на работе в состоянии алкогольного опьянения: отстранение, оформление.
  7. Зарплата: нарушение правил выплаты. Правовые позиции Конституционного Суда РФ: оплата сверхурочной работы, исчисление и выплата премий. Зависит ли индексация зарплаты от выполнения определённых показателей. Удержания из заработной платы (в т.ч. алиментов).
  8. Отпуска: новые разъяснения Роструда (график отпусков, право на отпуск в удобное время года). Непредоставленные отпуска за прошлые годы.
  9. Новые правила предоставления дополнительных выходных дней по уходу за детьми-инвалидами.
  10. Проверки работодателей на предмет соблюдения трудового законодательства в 2023 г. Мораторий на плановые проверки. Профилактический визит.
  11. Новая судебная практика по вопросам увольнения за отказ от перевода на другую работу по состоянию здоровья; по «дисциплинарным» основаниям. Учёт тяжести проступка при увольнении за прогул (судебная практика, позиция Верховного Суда РФ).

Роструд что должен знать работодатель:
практика проверок в 2023-м новые основания для внеплановых проверок, обновленные чек-листы, ряд внутренних документов по административной ответственности

Персональные данные сотрудников:
новые правила, требования Роскомнадзора и как их выполнять на практике

ЕФС-1: порядок заполнения, сроки сдачи, сложные вопросы

  • Новая форма отчетности ЕФС-1 (Постановление Правления ПФ РФ от 31.10.2022 № 245п).
  • Состав ЕФС-1: разделы и подразделы. Краткая характеристика. Примеры заполнения. Сроки сдачи.
  • Разъяснения Минтруда по предоставлению сведений об иной деятельности (Письмо Минтруда России от 04.04.2023 № 14-1/10/В-4784).
  • Особенности предоставления сведений о стаже по итогам года.
  • Примеры заполнения Раздела 2 ЕФС-1 в части самостоятельных классификационных единиц (СКЕ), временных переводов к другим работодателям, по результатам СОУТ.

Учет военнообязанных: новые реестры, новые электронные подписи, последствия неявки, запреты выезда, сроки ответа на запрос

 

К участию в программе приглашены:

Саликова Наталья Михайлова, д.ю.н., профессор Уральского государственного юридического университета

Представители Управления Роскомнадзора по Свердловской области;

Представители МВД;

Представители Военного комиссариата по Свердловской области;

Представители Государственной инспекции труда;

Представители Социального фонда России

Вернуться назад

Саликова Наталья Михайловна

Доктор юридических наук, профессор Уральского государственного юридического университета, консультант по вопросам трудового права

Даты начала курса: 21.12.2023
Продолжительность обучения:16 ак.часов
Время проведения:10.00-16.00
Место проведения:г. Екатеринбург, ул. Энгельса, 36. 322
Форма обучения: Очная, вебинар
Стоимость участия: 13900 Р.
Вернуться назад
КОРПОРАТИВНОЕ ОБУЧЕНИЕ

Похожие мероприятия

Специалист по работе с персоналом
15 Марта - 29 Марта

 Программа профессиональной переподготовки

Саликова Н.М.
Военно-учетная работа: рабочие алгоритмы для кадровика
18 Марта

Курс повышения квалификации при участии специалистов Военного комиссариата Свердловской области

Саликова Н.М.

На нашем сайте мы используем файлы сookie, чтобы сделать вашу работу наиболее комфортной. Продолжая пользоваться нашим сайтом, не меняя настроек, вы тем самым выражаете согласие на использование нами данных файлов. Более подробно вы можете почитать о них в разделе Политика конфиденциальности

Нажимая кнопку "Оформить заявку", вы принимаете условия Пользовательского соглашения и даете своё согласие на обработку моих персональных данных, на условиях и для целей, определённых Политикой конфиденциальности. Также вы выражаете свое согласие на получение информации о мероприятиях Образовательного центра "Профессионал" по телефону или электронной почте. 

Заказать звонок

*
*
*